500个岗位！“互联网+”企业来到“家门口”举行专场招聘面试

9月8日下午，区人社局携手仙霞新村街道，共同举办了以“职引未来 筑梦青春”为主题的长宁区“互联网+生活性服务业”招聘暨百日千万招聘专项行动仙霞新村街道专场招聘面试会。

据了解，本次招聘会共发动了34家企业推出约500个招聘岗位，汇聚了来自“互联网+生活性服务业”不同细分领域的企业，包括在线教育、计算机科技、医疗科技、文化传媒等。各类岗位涵盖市场营销、技术开发、客户服务、运营管理、网络工程等多个领域，满足各种求职者的求职需求。同时，招聘会还提供了线上和线下两种渠道。

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除了围绕长宁区“3+3”重点产业发展布局，挖掘“互联网+生活性服务业”企业招聘岗位之外，招聘会现场还设置了人社政策咨询服务，为企业提供“楼门口”的政策咨询，同时为失业人员提供职业指导、创业指导、就业见习、灵活就业等就业创业服务。

“我们看到了长宁区对于‘互联网+生活性服务业’企业的支持，感受到了长宁优良的营商环境，希望通过这次招聘会吸引到优秀的人才，共同成长发展。”现场的一位企业代表说道。而对于正在找工作的高校毕业生来说，这场招聘会来得很及时。现场，求职者小刘参加了好几家心仪企业的面试，他说道，“这次招聘会提供了许多优质的‘互联网+’企业，和我的专业和求职意向都非常匹配。更加吸引我的是这里许多企业都在我家附近，如果入职成功，以后上班很方便。”

据介绍，今年，仙霞新村街道在区人社局的指导下，围绕区域特色，积极打造“家门口”15分钟就业服务站点，进一步提升就业服务的便捷化、个性化和智能化水平。本次招聘活动正是以“15分钟就业服务圈”建设为抓手，广泛发动辖区内的企业，将招聘会开到了居民的“家门口”，为区域企业和青年求职者搭建双向匹配平台，进一步深化了“家门口”“楼门口”就业服务体系。

区人社局表示，未来将继续开展系列招聘活动，持续推进“15分钟就业服务圈”建设，结合“人社服务进楼宇”专项行动，保障区域企业用工，助力劳动者就业。

图片来源于区人社局

撰稿：吴佳倩

编辑：竺嘉茹

责编：李晶莹

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